在「
觀人文、化成天下」部落格裡面，2008年嘗試推出新的企畫，從歐洲、德語系的角度觀察文化創意產業。在集結了超過100篇以上的介紹之後，感覺應該特別把他們集結起來。於是成立這個blog，取名為：「大使館」。大使館的意思，就是這裡都是國外的探究與資料。
之所以要專門開啟大使館blog，原因在於，我們對發展文化創意產業較為先進的地區：不論實際的資訊，到較為抽象的談論，知道的相當少。8年多來都是皮象的描述，外加一些望文生義的想法。然而，文創在台灣政策已經推8年，也在本blog成立之後，通過了文創法。同時，民間對文創的需求也越來越焦慮。因此，這個blog就是一種野人獻曝，先把一些歐陸的訊息集中在這裡。便於查閱。
然而介紹上，我們會比較偏重於德語系的文獻，有幾個原因：
1. 德語系對文化創意經濟在21世紀以後研究也非常有心得，而且從中央到地方，都有相當完整（甚至比英國還完整）的研究數量，包括思維架構。
2. 國人對文創，大多援引是英國案例，然礙於語言限制，卻無法理解德語系的思考，以及他們在研究上的重大突破。
3. 德語系的歐陸典範，相對於海洋英格蘭，思維有所不同(諸如市場經濟觀、政府定位等)，也有必要理解。
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=325494.html
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=302686.html pdf:
http://www.bmwi.de/Dateien/KuK/PDF/initiative-kultur-und-kreativwirtschaft-branchenhearing-pressemarkt,property=pdf,bereich=bmwi,sprache=de,rwb=true.pdf
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=303480.html
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=335116.html
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=302994.html
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=308296.htmlpdf:
http://www.bmwi.de/Dateien/KuK/PDF/initiative-kultur-und-kreativwirtschaft-branchenhearing-darstellende-kuenste-im-spiegel,property=pdf,bereich=bmwi,sprache=de,rwb=true.pdf
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http://www.bmwi.de/BMWi/Navigation/Service/publikationen,did=302644.html pdf:
http://www.bmwi.de/Dateien/KuK/PDF/initiative-kultur-und-kreativwirtschaft-branchenhearing-buchmarkt,property=pdf,bereich=bmwi,sprache=de,rwb=true.pdf
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Initiative Kultur- und Kreativwirtschaft是德國經濟與科技部(Bundesministerium fur Wirtschaft und Technologie)從去年開始的一系列座談會紀錄，依據產業與主題分類，依據字面翻譯應該為「對文化創意經濟的建言」。
這份系列性的座談會，類似台灣的「圓桌會議」，但跟台灣吃大拜拜不一樣的是，他對產業部門與主題的分類更細，而且兼具產官學，談論議題非常詳盡。參考性很高。
先前在「萊茵的黃金」系列裡面，我們有介紹過一些產業。後續，在2009年底開始，德國聯邦經濟與科技部又公布了一些資料。我們也簡單地介紹一下。
介紹大概環繞在產業特色上，由於每份報告約50頁左右，意見很細也很多，也很多德國案例，不容易分別理解，所以後續專家意見大家就自己上去看。
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Carroll Haak博士是德國聯邦退休保險(Deutschen Rentenversicherung Bund)的顧問，負責老年保險的研究、發展與統計工作。
根據2005-2006年的普查資料來看，德國文化與媒體部(Bundesregierung fur Kultur und Medien (BKM))委託了一份調查，探討表演藝術工作者的社會經濟處境。研究完成於2009年7月。這份研究的成果顯示，在表演藝術家方面的受僱者數目正在減少中。如果以實際數字來看，2005年還有16550位受僱性的表演藝術家，在一年內已經減少了約1000位以上左右，達13500位而已。
表演藝術的工作者，在2006年的統計來看，有半數以經是獨立工作者型態。
其他介紹下載：
http://www.mediafire.com/?k12rymwzzkj
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Andreas Joh. Wiesand
Wiesand教授是波昂文化研究機構的領導(Leiter des Zentrums fur Kulturforschung (ZfKf))，同時也是歐洲比較文化研究學院(ERICarts)的總裁。
2008年的春天是一個不安的日子，因為許多捷克人上街爭取自己的文化權利，早先總統Vaclav Havel清楚的表示了他對文化機構的看法：國家補助不只要投入藝術或文化政策而已，還要投入相關的經濟措施。以劇院的入場券為例，過去一季如果賣的較多，那麼它就算經濟狀況較好的。這樣的特質對文化經濟中的小團體或大企業一體適用，當然對小的、實驗性的劇院，也跟私人音樂劇院一起比較，觀察它們能吸引多少大眾進入。在這個新政策的實踐過程中，現在已經在布拉格傳統劇院方面產生很大問題，比如國際舞蹈節「Tanec Praha」，就被迫要移到布拉格以外的地方舉辦，以減少損失。
這個問題在德國也是嗎？
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Oliver Scheytt博士1997年以來就是文化政策機構的主席
施政與合作型態今天產生很大的質變，面對複雜情況時，既有的國家階層體系，很難適應。對政策規劃而言，面對這些高度複雜的現況，不能再打馬虎眼了。相對的，他們的任務就是要簡化複雜的現況，同時相對地設置特殊的文化政策目標，來適應這些複雜現況。
其他介紹下載：
http://www.mediafire.com/?m0z14ywmrid
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